El derecho laboral no es estático; es un organismo vivo que evoluciona con cada sentencia. Para el empresario, esto supone un reto constante: lo que ayer dábamos por sentado, hoy puede haber sido matizado por un tribunal. Recientemente, hemos analizado tres pronunciamientos judiciales que afectan a situaciones cotidianas en la empresa: la gestión de bajas
Con la entrada en vigor del Real Decreto 253/2025, a partir de este 1 de enero de 2026, ese escenario cambia radicalmente. No estamos ante una simple actualización burocrática, sino ante un cambio de paradigma: pasamos de la información anual a la monitorización mensual.
Hacienda en tiempo real: el fin de la invisibilidad financiera en 2026 Read More »
La resolución confirma la procedencia del despido de un representante sindical que utilizó sus horas retribuidas para actividades privadas (incluyendo labores en un chiringuito y ocio familiar), hecho probado mediante la contratación de detectives privados.
Límites del control empresarial: el uso de detectives ante el abuso del crédito sindical Read More »
Desde nuestra experiencia en el despacho, queremos aportarle claridad sobre cómo cerrar este capítulo fiscal correctamente, evitando sanciones y asegurando, si corresponde, el cobro de la devolución sin trabas administrativas.
IRPF del fallecido: Guía para herederos ante la última obligación fiscal Read More »
Los ladrones digitales ya no entran rompiendo ventanas con una palanca. Entran a las 10:00 de la mañana, por la puerta principal, a través de un correo electrónico urgente que un empleado abre inocentemente o adivinando una contraseña débil en cuestión de segundos.
La seguridad de su empresa no es (solo) tecnología, es comportamiento Read More »
El coste real de pactar un falso despido: más allá de la multa Cuando un trabajador próximo a la jubilación sugiere «acordar un despido» para acceder a la prestación por desempleo, muchos empresarios perciben la propuesta como una solución que beneficia a ambas partes: el empleado cobra el paro hasta jubilarse, y la empresa se
El coste real de pactar un falso despido: más allá de la multa Read More »
Porqué el Administrador de una SL arriesga su patrimonio personal La expresión «sociedad de responsabilidad limitada» genera una falsa sensación de seguridad. Muchos empresarios creen que constituir una SL les protege frente a las deudas del negocio. Y es cierto, pero sólo en parte: la responsabilidad limitada protege al SOCIO. El administrador es otra historia.
Si últimamente siente que todo el mundo habla de inteligencia artificial y no termina de entender de qué va todo esto, no está solo. Y tampoco va tarde. Está, de hecho, en el momento perfecto para aprovecharlo sin tener que convertirse en un experto informático. En BDR Asesores y Consultores nos gusta pensar que somos
Inteligencia artificial: Lo que debería saber como empresario Read More »
Cómo reclamar efectivamente La banca digital ha transformado la gestión financiera de las empresas, pero también ha abierto la puerta a nuevas vulnerabilidades. El phishing bancario ya no es una amenaza marginal: es una realidad operativa que cualquier empresario debe saber gestionar, especialmente cuando su banco niega responsabilidades tras un cargo fraudulento. La posición defensiva
Cargos bancarios no autorizados: cuando la responsabilidad es del banco Read More »
La gestión de la disciplina en la empresa es uno de los campos donde la seguridad jurídica y la sensibilidad de gestión deben ir de la mano. Tradicionalmente, la ley exige una estricta congruencia entre la calificación de la falta (leve, grave o muy grave) y la sanción aplicada. Sin embargo, el Tribunal Supremo (TS)
Gestión de personal inteligente: La sanción a la baja como herramienta empresarial Read More »